Werken bij

Scrumbla is jong. Gebaande paden zijn er niet. Je groeit zo hard als Scrumbla groeit. Indien je instapt bij Scrumbla, zul je je elke dag moeten bewijzen en ontwikkel je mee aan de ontwikkeling van Scrumbla. Je bent één van de gangmakers van het eerste uur.

Werken bij Scrumbla betekent betrokken zijn bij uitdagende projecten binnen één van de volgende vakgroepen:

• e-commerce
• online marketing
• webredactie en content

Elke vakgroep kent drie niveau´s: junior, medior en senior. Een junior bevindt zich in een leerfase en krijgt een passend coachingtraject aangeboden. De medior werkt zelfstandig aan projecten, specialiseert zich verder of ontwikkelt leidinggevende vaardigheden. Een senior is vakinhoudelijk een authoriteit, coacht anderen en geeft leiding aan projectteams. Bij Scrumbla kun je groeien van het ene niveau naar het andere. Omdat elke klant weer anders is en elk project uniek, leer je alle facetten binnen het vakgebied kennen.  Vaste taakomschrijvingen kent Scrumbla niet, daarvoor is ons werk niet routinematig genoeg (gelukkig!). Wel vragen we aan iedereen verantwoordelijkheid te nemen, leergretig te zijn en kennis te delen.